Советы по правильному увольнению.

Не смотря на то, что с практикой увольнения так или иначе сталкивается каждый, для каждого из нас это определенный стрессовый момент . Разберем тактику действий, благодаря которым данный период пройдет быстро и легко.

Для начала, поймите главное - это далеко не конец и пройти через это приходилось каждому. В процессе увольнения будьте внимательны: может еще есть что-то, что работодатель может вам дать. Подумайте хорошенько, это может быть неиспользованный оплачиваемый отпуск, премия, компенсация, запись в трудовой книжке, диплом и т.Д. В идеале, проконсультироваться с юристом - специалистом в данного рода вопросах. Когда поймете, что именно, не скромничайте, это уже не поможет, а берите то, что полагается вам по праву. Уйти полюбовно и с высоко поднятой головой еще нужно уметь - очень постарайтесь. Оставшись наедине с собой, честно ответьте себе на вопрос о том, в чем была лично ваша вина или ошибка. Но помните, это не самобичевание, истязание и обвинение себя во всех смертных грехах, а конструктивный процесс, в результате которого, вы делаете правильные выводы на будущее. Теперь займитесь детальным разбором существующего положения вещей.

И, наконец, начинайте думать о поисках новой деятельности. В первую очередь, начните с просмотра объявлений на сайтах и в газетах. Обычно, они формируются по региональному признаку и выглядят примерно так: работа: вакансии и резюме в г.Волгодонск, когда речь идет о Волгодонске, или: работа: вакансии и резюме в г.Ступино, если речь идет о Ступино, или: работа: вакансии и резюме в г.Бердск, работа: вакансии и резюме в г.Наро-Фоминск, работа: вакансии и резюме в г.Новый Уренгой и так далее, когда речь идет о других городах России. Было бы чудесно дать себе время отдышаться и какое-то время отдохнуть. В идеале, нужно сменить на какое-то время обстановку, куда-то поехать, не обязательно на дорогой курорт, иногда достаточно побыть немного на природе и мысли проясняются, и просто просыпаются силы жить дальше и добиваться поставленных целей.